Ваш надійний адвокат з питань компенсації працівникам у Чикаго
Якщо ви отримали травму на робочому місці в Чикаго, вас, можливо, турбують питання щодо медичних рахунків, втрати заробітної плати та того, чи поведеться з вами роботодавець справедливо. Вам не доведеться стикатися з цим наодинці. Фуркан Мохаммед допомагає травмованим працівникам у всьому Чикаго отримати медичну допомогу та компенсацію за втрачену заробітну плату, на які вони мають право згідно із законодавством штату Іллінойс, щоб ви могли зосередитися на одужанні.
Що потрібно знати про ваше право на компенсацію працівникам у штаті Іллінойс
Якщо ви отримали травму на робочому місці в штаті Іллінойс, ви маєте право на виплати за програмою компенсації працівникам, незалежно від того, хто спричинив нещасний випадок. Система компенсації працівникам у штаті Іллінойс є безвиновною: вам не потрібно доводити, що ваш роботодавець вчинив щось неправильно, щоб отримати виплати. Однак вам необхідно дотримуватися суворих термінів. У більшості випадків у вас є три роки з дати отримання травми або два роки з дати останньої виплати компенсації (залежно від того, яка з цих дат настане пізніше), щоб подати заяву до Комісії з компенсації працівникам штату Іллінойс (820 ILCS 305/6), а також ви повинні повідомити свого роботодавця протягом 45 днів після нещасного випадку.
Поширені виробничі травми в Чикаго
Травми на робочому місці трапляються в будь-якій галузі — від будівельних майданчиків і складів до офісів та лікарень. Розуміння того, як саме ви отримали травму, допоможе вам обґрунтувати свою претензію. До найпоширеніших травм на робочому місці належать:
Падіння, ковзання та спотикання
Травми, спричинені повторюваним навантаженням
Нещасні випадки, пов’язані з машинами та обладнанням
Травми від перенапруження та підйому важких предметів
Дорожньо-транспортні пригоди, що сталися під час виконання службових обов’язків
Компенсація працівникам за виробничі травми не передбачає встановлення вини
На відміну від більшості позовів про відшкодування шкоди, для отримання компенсації за виробничу травму вам не потрібно доводити, що хтось проявив недбалість. Якщо ви отримали травму під час виконання своїх трудових обов’язків, ви, як правило, маєте право на виплати, навіть якщо нещасний випадок стався частково з вашої вини. Натомість компенсація за виробничу травму зазвичай є вашим єдиним засобом правового захисту проти роботодавця, тобто ви, як правило, не можете безпосередньо подати позов проти роботодавця у зв’язку з виробничою травмою.
Законодавство штату Іллінойс також захищає вас у разі висловлення своєї думки: ваш роботодавець не має права звільняти вас, понижувати у посаді або вживати до вас репресивних заходів за подання заяви про виплату компенсації за виробничу травму. А якщо до вашої травми причетна особа, яка не є вашим роботодавцем, наприклад, недбалий підрядник або виробник обладнання, ви також можете подати окремий позов проти третьої сторони.
Виплати з фонду компенсації працівникам, на які ви можете мати право
Залежно від характеру та тяжкості вашої травми, система компенсації працівникам штату Іллінойс (820 ILCS 305/8) може передбачати кілька видів виплат, зокрема:
Медичне обслуговування
Тимчасова повна втрата працездатності
Постійна часткова втрата працездатності
Різниця в заробітній платі
Професійна реабілітація
Як Фуркан Мохаммед може допомогти
Адвокат з питань компенсації працівникам, такий як Фуркан Мохаммед, може супроводжувати вас у процесі подання позову від початку до кінця, зокрема:
- Подання заяви до Комісії з питань компенсації працівникам штату Іллінойс
- Забезпечення покриття ваших медичних витрат та втраченого заробітку
- Протистояння роботодавцям та страховим компаніям, які затримують або відмовляють у виплаті страхових виплат
- Представлення ваших інтересів у арбітражі або під час апеляційного розгляду, якщо ваша претензія оскаржується
Страхові компанії та роботодавці не завжди виплачують травмованим працівникам належні суми, а відмова у виплаті або заниження суми відшкодування може залишити вас без доходу саме тоді, коли він вам найбільше потрібен. Фуркан Мохаммед бере на себе оформлення документів, дотримання термінів та участь у слуханнях у Комісії з питань компенсації працівникам штату Іллінойс, щоб ви могли зосередитися на одужанні. Юридична фірма надає послуги травмованим працівникам у всьому Чикаго, а консультації доступні арабською та іншими мовами.
Поширені запитання
Ні. Система компенсації працівникам штату Іллінойс є системою без встановлення вини. Якщо ви отримали травму під час виконання своїх трудових обов’язків, ви, як правило, маєте право на виплати, навіть якщо нещасний випадок стався частково з вашої вини.
У більшості випадків у вас є три роки з дати отримання травми або два роки з дати останньої виплати компенсації — залежно від того, яка з цих дат настане пізніше — для подання заяви до Комісії з питань компенсації працівникам штату Іллінойс (820 ILCS 305/6). Ви також повинні повідомити про травму свого роботодавця протягом 45 днів, тому краще діяти якнайшвидше.
Ні. У штаті Іллінойс роботодавцю заборонено звільняти вас, понижувати у посаді або вживати заходів у відповідь за подання заяви про виплату компенсації за виробничу травму. Якщо це все-таки станеться, ви можете подати окремий позов проти роботодавця.
Залежно від характеру вашої травми, ви можете отримати медичну допомогу, виплати у зв’язку з тимчасовою повною втратою працездатності (дві третини вашої заробітної плати на період відсутності на роботі), виплати у зв’язку з постійною частковою або повною втратою працездатності, компенсацію різниці в заробітній платі, а також професійну реабілітацію (820 ILCS 305/8).
Компенсація за виробничу травму, як правило, є вашим єдиним засобом правового захисту проти роботодавця, тому, як правило, ви не можете подати позов безпосередньо проти нього. Однак якщо третя сторона, наприклад, субпідрядник або виробник обладнання, сприяла вашій травмі, ви можете пред’явити їй окремий позов.
